ANUNȚcu privire la organizarea și desfăşurarea concursului privind ocuparea funcției de administrator al Întreprinderii Municipale ,,Serviciul de Salubrizare Telenești” În temeiul Legii nr.246/2017 cu privire la întreprinderea de stat și întreprinderea municipală, a Hotărârii Guvernului nr.484/2019 pentru aprobarea unor acte normative privind punerea în aplicare a Legii nr.246/2017 cu privire la întreprinderea de stat și întreprinderea municipală, a Statutului Î.M. ,,Serviciul de Salubrizare Telenești ” aprobat prin decizia consiliului orășenesc Telenești nr. 3/1 din 17 iunie 2025, a Regulamentului de organizare și desfășurare a concursului pentru funcția de administrator, aprobat prin decizia nr.3/4 din 17.07.2025 a Consiliului orășenesc Telenești și a deciziei nr. 6/25 din 21.11.2025 a Consiliului orășenesc Telenești pentru constituirea comisiei de organizare și desfigurare a concursului pentru funcția de administrator a Întreprinderii Municipale ,,Serviciu de Salubrizare Telenești”, Consiliul orășenesc Telenești, în calitate de fondator, anunță inițierea concursului pentru ocuparea funcției de administrator al Întreprinderii Municipale ,,Serviciul de Salubrizare Telenești”. Concursul se va desfășura în conformitate cu Regulamentul privind organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcției vacante de administrator al Întreprinderii Municipale (poate fi accesat la adresa web. primariatelenesti.md). Atribuțiile funcției
- conduce activitatea şi asigură funcţionarea eficientă a întreprinderii municipale;
2. reprezintă interesele întreprinderii în relaţiile cu persoanele fizice şi juridice, cu autorităţile publice, cu organele de drept și acordă astfel de împuterniciri altor reprezentanţi ai întreprinderii;
3. asigură executarea deciziilor fondatorului şi ale consiliului de administraţie al întreprinderii municipale;
4. asigură efectuarea auditului situaţiilor financiare anuale şi încheie contractul de audit cu entitatea de audit, selectată de consiliul de administraţie;
5. prezintă consiliului de administraţie informaţia despre rezultatele controalelor efectuate de organele abilitate, inclusiv deficiențele depistate, precum şi planul de acţiuni privind corectarea abaterilor și înlăturarea deficiențelor identificate;
6. prezintă trimestrial consiliului de administraţie darea de seamă privind rezultatele activităţii întreprinderii municipale;
7. prezintă fondatorului şi consiliului de administraţie darea de seamă anuală cu privire la rezultatele activităţii economico-financiare a întreprinderii municipale, raportul comisiei de cenzori şi raportul auditorului;
8. prezintă consiliului de administraţie proiectul devizului de venituri şi cheltuieli ale întreprinderii, proiectul statelor de personal pentru anul următor celui gestionar;
9. prezintă spre coordonare consiliului de administraţie propuneri de repartizare a profitului net anual al întreprinderii municipale;
10. încheie contracte, eliberează procuri, deschide conturi în bănci, angajează personalul întreprinderii municipale;
11. asigură elaborarea planului de afaceri şi îl prezintă spre aprobare fondatorului;
12. asigură integritatea, folosirea eficientă şi dezvoltarea bunurilor întreprinderii;
13. îndeplinește alte atribuții conferite de lege și de Statutul Întreprinderii. Cerințe față de candidați: - cunoaște limba română (cunoașterea altor limbi este un avantaj);
- deține studii superioare sau echivalentul lor;
- a activat în funcții de conducere cel puțin 4 ani;
- posedă competențe manageriale de planificare strategică şi funcțională, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale, etc;
- nu a împlinit vârsta necesară obținerii dreptului la pensie pentru limită de vârstă;
- nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
- nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
- nu este condamnată, prin hotărâre definitivă și irevocabilă a instanței de judecată, pentru infracțiuni de corupție, care cade sub incompatibilitățile și restricțiile prevăzute la art.16-21 din Legea nr.133/2016privind declararea averii şi a intereselor personale. Lista documentelor necesare pentru participare la concurs: Dosarul de participare la concurs trebuie să conţină :
- scrisoarea de motivare și viziunea privind eficientizarea activității economico-financiare a Întreprinderii;
- curriculum vitae (CV);
- copia buletinului de identitate;
- copia diplomei de studii;
- referințe profesionale (nu mai puțin de două);
- declaraţia privind evaluarea competenței și adecvării persoanei înaintate în funcția de administrator al Întreprinderii, conform anexei nr.4 la Regulament. Termen de contractare Candidatul, selectat de către comisie, în baza concursului, va încheia Contractul individual de muncă cu Fondatorul pentru o perioadă de până la 5 ani.
Locul depunerii documentelor:
Dosarul de participare la concurs va fi depus la sediul Primăriei orașului Telenești,: or.Telenești strada 31 August 1989, nr. 8 în intervalul orelor 08:00 -17:00, în zilele de luni – vineri, cu excepția zilelor de sărbătoare (nelucrătoare), sau prin poșta electronică la adresa: primaria.telenesti@apl.gov.md Termenul de depunere a documentelor pentru participare la concurs:
Termenul limită de depunere a documentelor pentru participarea la concurs este 15.12.2025, ora 16.00 . Persoana de contact: Nicolae Nastas, secretarul Consiliului orășenesc. tel.(0258)22088
BIBLIOGRAFIE
- Constituția Republicii Moldova;
- Codul Civil al Republicii Moldova nr. 1107/2002;
- Codul Fiscal al Republicii Moldova nr. 1163/1997;
- Codul muncii al Republicii Moldova nr. 154/2003;
- Codul administrativ al Republicii Moldova nr. 116/2018;
- Legea nr. 121/2007 privind administrarea și dezetatizarea proprietății publice;
- Legea nr. 246/2017 cu privire la întreprinderea de stat și întreprinderea municipală;
- Legea nr. 845/1992 cu privire la antreprenoriat și întreprinderi;
- Legea nr.131/2015 privind achizițiile publice;
- Legea nr.105-XV din 13.03.2003, privind protecţia consumatorilor;
- Legea 436/2006 cu privire la administrația publică locală;
- Legea 1402/2002 cu privire la serviciile publice de gospodărie comunală;
- Legea 303/2013 cu privire la serviciul publică de gospodărie comunală;
- Legea 178/2025 privind serviciul public de salubrizare
- Hotărârea Guvernului nr.743/2002 cu privire la salarizarea angajaților din unitățile cu autonomie financiară;